如果您到山东能源淄矿集团双欣矿业了解一下,在申请采矿登记时应当提交变更后的勘查许可证

by admin on 2020年5月6日

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  处于低热值、低煤价,且地处“煤窝”的煤炭企业,如何干出好业绩?如果您到山东能源淄矿集团双欣矿业了解一下,就能明白一二。
  2017年初以来,双欣矿业主动出击,积极作为,为淄矿集团“走在前列”交出了一份沉甸甸的经营成绩单。2017年1~10月份,双欣矿业累计生产销售商品煤441万吨,利润超计划1.8亿元,吨煤完全成本较考核指标降低10%。
  培育“双欣速度”
  双欣矿业所处的鄂尔多斯年产煤炭6亿余吨。令人头疼的是,该公司是典型的“贫煤质”地处“富煤区”。
  受地质条件影响,双欣矿业煤炭开采由21采区调整至41采区。为此,他们确定了精益管理、现场改造、自主管理、创标增值“四维支撑”工作方案。“只有月进千米、后续进度跟上,才能保证顺利接续。”该公司总工程师温国惠说。
  他们从制约效率提升的“咽喉”入手,投资500余万元对掘锚机进行了全面大修,优化支护参数,改良支护方式,掘进效率大大提升。“过去,支护滞后掘进,优化参数后实现了平行作业,效率提高1/3。”温国惠说。同时,他们将变频一体技术推广应用到掘进工作中,使皮带运输效率提高了30%。
  该公司积极推行完全市场化管理,区队与班组以进尺结算收入,班组长“自立门户”当“老板”,自主选人、自主经营、自理收支、自负盈亏,有效激发了职工的工作热情。
  马新民是该公司掘锚队生产班班长,全班仅有10个人。他主动向区队“认领”了460米的掘进任务。任务认领成功后,他就立马打起了“小算盘”,创新采取先集中准备、后分岗作业的方法,将支护、运料、接管路、延伸胶带等工序合理穿插、同步推进,使单班集中生产时间拉长至420分钟。
  辛勤耕耘,喜获丰收。2017年6月份,马新民班完成进尺478米,区队奖励10000元,本班人均收入较其他班多1600多元;6月20日,他们还创出了单班进尺22米的企业班进纪录。
  就这样,靠着坚定信念和实干精神,该公司5个月安全顺利掘进5340米,并创出了20平方米断面单月进尺1333米山东能源掘进纪录。
  坚守“成本底线”
  在双欣矿业设备中心近2000平方米的仓库中,各种回收材料整整齐齐地码放在“可用区”、“待修区”内。
  “现在,材料复用率达到55%左右,较2015年提高近15%,每年能省下2000多万元。”该公司设备中心主任段建奎介绍称。2015年,公司面临严峻的生存挑战,复用材料成了“应急之策”。
  2017年,形势好转,企业盈利,材料复用率却不降反升。对此,部分职工表示不解。面对职工质疑,该公司董事长、总经理王树圣回应称:“低成本是公司的生存底线,必须时刻坚守!”
  为此,双欣矿业公司下发了材料复用考核办法,将人工、材料、电费、水费、维修费等费用全部纳入职工工资总额,按照“收入-支出=工资”模式,严格考核。他们还全面清理区队“小仓库”,对大型材料进行跟踪管理,领导包挂材料“大户”,确保将“省下的就是赚下的”落到实处。
  该公司顶板淋水多,以往都用风筒布遮挡,费用消耗大还影响顶板观测。为降低成本,他们将废旧、损坏的油桶进行切割、打眼,利用“漏斗”原理将顶板水引入排水沟,在方便观测顶板的同时,年节约费用50余万元。
  “通过一系列措施,公司的吨煤成本始终保持低位运行。2017年1~10月份,吨煤成本控制在100元以内。”该公司经营管理部部长刘春华说。
  做实“多元营销”
  双欣矿业原煤发热量仅3600大卡,2016年煤价一度低至57元,想在鄂尔多斯卖出去很难,卖高价更是难上加难。
  为此,他们围绕解决煤质差、煤价低问题做起了文章。为了提高煤质,他们立足煤炭价值“吃干榨尽”,升级改造洗选加工工艺,全面推进原生态煤炭向去水提质、去灰提质的增值转变,把“朽木”做成“根雕”销售。目前,该公司商品煤发热量最高可达4700大卡,成了远近闻名的优质煤。
  “职工辛辛苦苦把炭采上来,多卖一分赚一分。”这句话成了王树圣的口头禅。但信息畅通、市场透明,想卖高价谈何容易。为此,他们想尽办法,最终形成了“散户优先、电厂托底,随行就市、适时调价”的策略,白天走出去找客户,晚上集中起来理订单,保证精准对接客户需求。
  “条件越苛刻,说明适合的越少,我们卖高价的机会越多。”该公司运销科科长魏吉峰说,有位客户抱怨洗煤水分高,运输损失大而拒绝装车,准备离矿。他们得知情况后,立即研究解决方案,自行设计煤炭掺配系统,连夜试验20余次,最终为其配出水分、发热量、硫分都合格的煤炭。次日,该客户不仅同意装车拉煤,还按原价110%、每月3万吨进行采购。
  不仅如此,他们还时刻关注着外部信息,借助地区环保督察力度持续加大、联合国防治荒漠化公约缔约方大会召开、区域煤价上涨预期强烈等有利时机,适时调价、带头领涨。2017年7月份,该公司连续6次上调煤价共计40元。目前,该公司平均煤价保持在220元左右,高出周边同质煤30元。

  国土资源部近日印发《关于完善矿产资源开采审批登记管理有关事项的通知》,对调整划定矿区范围,规范采矿权新立、延续审批登记,完善采矿权变更、注销登记管理等事项加以明确。
  关于调整划定矿区范围管理,通知明确:第一,矿区范围是指可供开采矿产资源范围、井巷工程设施分布范围或者露天剥离范围的立体空间区域。第二,矿区范围的确定应当依据经评审备案的矿产资源储量报告。第三,探矿权人申请采矿权的,划定矿区范围预留期保持到其采矿登记申请批准并领取采矿许可证之日,预留期内,探矿权人应在勘查许可证有效期届满的30日前,申请保留探矿权。以招标、拍卖、挂牌等竞争方式及协议方式出让采矿权的,办理采矿登记时限在采矿权出让合同中约定。第四,已设采矿权利用原有生产系统申请扩大矿区范围的,申请人应当按扩大后的矿区范围统一编制申报要件。第五,探矿权人申请采矿权且申请的矿区范围内涉及多个矿种的,应当按经评审备案的矿产资源储量报告的主矿种和共伴生矿种划定矿区范围。第六,探矿权人在取得划定矿区范围批复后,探矿权人变更的,在申请采矿登记时应当提交变更后的勘查许可证。
  关于规范采矿权新立、延续审批登记管理,通知明确:第一,采矿权申请人原则上应当为营利法人。第二,采矿权申请人可按要求自行编制或委托有关机构编制矿产资源开发利用方案,登记管理机关不得指定特定中介机构提供服务。第三,除3种情形外,新立采矿权申请范围不得与已设矿业权垂直投影范围重叠。第四,采矿权延续的采矿许可证有效期根据《矿产资源开采登记管理办法》第七条确定。第五,非油气探矿权转采矿权的,准予采矿权新立登记后,申请人应申请注销原探矿权,并凭探矿权注销通知(证明)领取采矿许可证。油气探矿权申请采矿权的,勘查登记与采矿登记属于同一登记机关的,需同时提交探矿权变更缩减面积或注销申请;勘查登记与采矿登记不属于同一登记机关的,准予采矿权新立登记后,申请人应申请注销原探矿权或变更缩减原探矿权面积,凭注销通知(证明)或变更缩减面积后的勘查许可证领取采矿许可证。第六,采矿许可证剩余有效期不足三个月的,采矿权登记管理机关可以在本级或上级机关的门户网站上滚动提醒。第七,因不可抗力等非申请人自身原因,申请人无法按规定提交采矿权延续申请资料的,在申请人提交能够说明原因的相关证明材料后,登记管理机关可根据实际情况延续2年,并在采矿许可证副本上注明其原因和要求。
  关于完善采矿权变更、注销登记管理,通知从申请采矿权转让变更的受让人条件、权利、义务,国有矿山企业申请办理采矿权转让变更登记,实行开采总量控制矿种的采矿权申请办理延续、变更,不得办理采矿权转让变更登记的情形,采矿权原则上不得分立,申请变更主要开采矿种等方面加以明确。
  通知自印发之日起实施,有效期五年。

  1月21日,总局党建工作会议在北京召开。会议的主要任务是深入学习宣传贯彻党的十九大、中央经济工作会议和中央企业负责人会议精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,总结工作,分析形势,部署新形势下党建工作任务,全面开创党的建设新局面,为总局做优做强做大提供强大的精神动力和坚强的组织保证。总局党委书记、局长赵平主持会议;总局党委副书记、副局长任辉作工作报告;总局党委委员、总会计师于学平传达中央企业党建工作责任制考核评价工作动员部署会议精神;总局党委委员、副局长王海宁,总局党委委员、纪委书记汤念楚,副局长潘树仁出席会议。
  会议指出,2017年,在国资委党委的正确领导下,总局党委认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神,贯彻落实党中央、国资委党委的部署要求,落实全面从严治党责任,充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用,把方向、管大局、保落实,党建工作取得显著成效。全局以十九大精神和国企党建会议精神为引领,切实加强党的领导;加强基层党组织建设,夯实了党建工作基础;落实党管干部、党管人才原则,着力建设一支干事创业、奋发有为的干部人才队伍;构建“不能腐”的体制机制,党风廉政建设和反腐败工作全面加强;强化宣传思想工作,加强统战及群团工作,营造了良好氛围;党建工作持续强化细化,推动和保障改革发展的作用得到充分发挥。

 

 

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  会议对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,做好2018年党建工作提出了明确具体的要求,即坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,不忘初心、牢记使命,以落实党建工作责任制、推进“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,充分发挥党委的领导作用、基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为全面实施“11463”总体发展战略,打造新型能源矿产领域具有核心竞争力的资源型企业集团提供强有力的思想、政治和组织保证。要学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想;认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化;强化政治责任,推动党要管党从严治党落到实处;以党建“三基”建设为重点,不断夯实党的基层组织建设;坚持党管干部原则,加强干部人才队伍建设;正风肃纪,全面推进党风建设和反腐倡廉工作;做好统战、群团、宣传和维稳工作。

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  会议强调,贯彻落实好本次会议精神一要提高政治站位,着力将“党建工作质量年”落到实处,二要多措并举,落实好党建工作责任制,三要狠抓落实,贯彻好中央企业负责人会议精神。各级党组织特别是主要负责同志要进一步增强责任感和使命感,认真贯彻落实好中央企业负责人会议精神,着力在抓重点、补短板、提质量、强效果上下功夫,推动全面从严治党向纵深发展,以真抓的实劲,敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲,抓住突出短板和薄弱环节,把各项工作抓紧抓实、抓出成效。
  会议要求,各级党组织要对当前稳定形势进行再分析、再研判,对信访维稳工作进行再部署、再安排。要保持高度警醒,克服麻痹懈怠思想,强化责任落实,突出关键环节,采取切实有效措施,将隐患消灭在萌芽状态,扎实做好信访维稳各项工作。要妥善处理好改革发展稳定的关系,把职工群众安危冷暖放在心上,帮助困难党员和职工解决实际问题,切实维护好职工队伍的和谐稳定。
  总局总部各部门负责人,巡视组组长;各直属单位党政主要负责人,分管经营工作的负责人、纪委书记、总会计师,以及各单位有关人员参加会议。

 

 

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